Travailler avec Daria Breitkreuz

Depuis quand travailles-tu chez BIOTRONIK et dans quel service ?

Je travaille chez BIOTRONIK depuis octobre 2024 en tant qu'étudiante salariée au sein du service Recrutement et Image de marque de l'employeur, sur le site de Berlin. J'apporte mon soutien à l'équipe dans le cadre de projets liés à la communication, à l'image de marque et au recrutement.

Quelles sont tes missions ici ?

En tant qu'étudiante salariée, je peux assumer des responsabilités dans des domaines très variés. Ce que je trouve particulièrement passionnant, c'est mon travail sur le compte Instagram de BIOTRONIK : de la recherche d'idées à la création de contenu, en passant par la planification.

Dans ce cadre, je travaille en étroite collaboration avec des collègues de Singapour, d'Australie et du service communication international. Je m'implique également dans des thèmes tels que la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion, ainsi que la promotion des jeunes talents, et j'interviens parfois en tant qu'animatrice lors de salons professionnels ou de notre une journée d'accueil. 

Je participe également régulièrement à des réunions et à des concertations à l'échelle mondiale, ce qui me permet d'avoir un très bon aperçu de la coopération internationale. C'est justement ce mélange de missions créatives, de travail sur des projets et d'échanges internationaux qui rend mon métier si varié. 

Comment as-tu découvert BIOTRONIK ?

Je cherchais un poste d'étudiante salariée dans le domaine des ressources humaines et je suis tombée sur l'offre d'emploi via LinkedIn. De là, j'ai été redirigée directement vers la page « Carrières » de BIOTRONIK.

J'ai tout de suite eu le sentiment que ces missions pourraient bien me convenir – j'ai donc postulé spontanément. En effet, je n'avais jamais entendu parler de BIOTRONIK auparavant.

Pourquoi as-tu choisi ce poste d'étudiante salariée ?

En fait, j'avais d'abord postulé à un autre poste, car je souhaitais absolument travailler dans le domaine des ressources humaines et élargir mes horizons. Après un refus, ma candidature a été transmise en interne – et peu après, j'ai reçu une offre pour mon poste actuel.

Dès le premier appel sur Teams avec mon responsable actuel, je me suis sentie très valorisée. Le fait que ma candidature ait été activement transmise m'a montré qu'ici, on s'intéresse vraiment aux personnes, même si ça ne marche pas du premier coup.

Comment concilies-tu tes études et ton travail ?

Pour moi, cette combinaison fonctionne très bien. Mon équipe est ouverte aux idées venant de l'université, et je peux y apporter directement beaucoup de choses, par exemple issues de cours sur la diversité, la gestion du changement ou la collaboration.

C'est justement sur le thème de l'IA que j'ai remarqué à quel point la théorie et la pratique sont étroitement liées. J'ai récemment pu mettre à profit les connaissances acquises à l'université lors d'un atelier sur l'IA destiné aux apprentis et aux étudiants en formation en alternance. À l'inverse, je peux partager de nombreux exemples liés à BIOTRONIK lors des séminaires, ce qui rend la théorie plus concrète.

Quels projets t'ont particulièrement plu ?

Tout ce qui touche à Instagram me plaît particulièrement. J'adore le processus créatif et, grâce aux rapports, je peux voir directement l'impact des contenus. C'est tout simplement génial de voir qu'un article est publié en ligne et de constater qu'un sujet trouve vraiment un écho. 

J'apprécie également d'animer les journées d'accueil ou de me rendre à des salons, car cela me permet de rencontrer des personnes très diverses. C'est d'ailleurs lors d'une journée d'accueil que j'ai rencontré mon petit ami actuel.

Qu'as-tu appris sur le plan professionnel ou personnel ?

Sur le plan professionnel, j'apprends ici quelque chose de nouveau chaque jour. J'ai pu me faire une bonne idée de sujets tels que l'image de marque de l'employeur, le recrutement et la communication interne. Aujourd'hui, j'ai une bien meilleure idée de l'ampleur du travail d'organisation et de coordination que requièrent les projets et la collaboration inter-services.

Sur le plan personnel, j'ai surtout appris à m'impliquer au sein d'une équipe très diversifiée. Je travaille avec des collègues de différentes générations et de différents domaines, et je trouve passionnant de constater à quel point les approches et les points de vue peuvent être variés. Cela m'a permis d'apprendre à assumer des responsabilités, à établir des priorités et à mener à bien des projets de manière autonome. Cela m'a aidé à gagner en assurance et à développer mon propre style de travail.

Comment BIOTRONIK t'aide-t-il à évoluer ?

Mon équipe me laisse une grande liberté pour organiser mes horaires de travail de manière à ce qu'ils s'adaptent bien à mon emploi du temps. Pendant la période de cours, je travaille 20 heures par semaine ; pendant les vacances semestrielles, je travaille à temps plein. Le télétravail est également possible.

Au cours d’un semestre, mon emploi du temps n’était pas très pratique, si bien que je n’ai pratiquement pas pu voir en présentiel ma collègue, avec laquelle je travaille en étroite collaboration, car elle travaille à temps partiel. Malgré tout, nous nous en sommes bien sortis : Grâce à une documentation structurée et à des réunions numériques régulières, nous avons pu nous coordonner à la perfection et mener à bien nos projets de manière efficace.

Quels sont les avantages que tu apprécies le plus chez BIOTRONIK ?

J'apprécie particulièrement la flexibilité des horaires de travail et la possibilité de travailler à distance. Cela m'aide beaucoup à concilier mes études et mon travail.

De plus, il y a de nombreux avantages sociaux, par exemple des réductions sur les voyages ou les activités de loisirs, ainsi que des événements d'équipe comme la fête de Noël organisée pour l'ensemble du site de Berlin. Cela montre que l'esprit d'équipe joue un rôle important ici.

Je trouve également importants les primes proportionnelles et la possibilité de découvrir d'autres domaines des ressources humaines grâce à l'observation au poste de travail. En tant que jeune professionnelle, cela représente pour moi une véritable valeur ajoutée.

Quelles expériences retiens-tu pour ton avenir ?

J'ai réalisé que l'image de marque de l'employeur est exactement le domaine qui me correspond : Communication, ressources humaines et créativité. En même temps, j'ai appris à être plus ouvert et à essayer de nouvelles choses. Lorsque j'ai postulé à l'époque, je n'aurais jamais imaginé travailler dans une entreprise spécialisée dans les technologies médicales. Aujourd'hui, je sais que ce n'est pas un obstacle. Au contraire : Quand on reste curieux et qu’on essaie de nouvelles choses, on trouve souvent les opportunités qui nous correspondent le mieux.

Que fais-tu pendant ton temps libre ?

Je fais beaucoup de sport, je m'essaie actuellement à la pole dance et j'aime aller à l'opéra. J'aime aussi voyager pour découvrir de nouvelles choses et me ressourcer.

Quel conseil donnerais-tu aux autres étudiants ?

Osez essayer de nouvelles choses. Un emploi d'étudiant salarié aide énormément à découvrir ce qui nous convient vraiment – et ce qui ne nous convient peut-être pas. Ces deux aspects sont précieux pour tracer son propre chemin.